Prinsenstichting en Leviaan bouwen samen aan toekomstbestendige zorg
Op maandag 1 juni vierden Prinsenstichting en Leviaan de officiële opening van Genuahaven in Purmerend. Een bijzonder moment voor bewoners, medewerkers en iedereen die de afgelopen periode heeft meegewerkt aan deze nieuwe woonlocatie.
Genuahaven is een woonplek voor 28 ouder wordende mensen met een licht verstandelijke beperking en/of een psychische kwetsbaarheid. Vaak in combinatie met lichamelijke zorgvragen die horen bij het ouder worden. Op de locatie werken medewerkers van Prinsenstichting en Leviaan samen in één team. Door kennis en expertise vanuit de gehandicaptenzorg en ggz te bundelen, krijgen bewoners ondersteuning die aansluit bij hun veranderende zorgvraag – nu én in de toekomst.
Een gezamenlijke visie
Tijdens de opening vertelden bestuurder Maaike Zweep-de Haan van Leviaan en directeur Ruud Piera van Prinsenstichting over het ontstaan van Genuahaven en de gezamenlijke ambitie achter de woonlocatie. Daarna werd een video getoond die een inkijk gaf in Genuahaven. In de video waren beelden van de locatie te zien en kwamen ook bewoners aan het woord over hoe zij het wonen ervaren.
Aansluitend volgde een panelgesprek met Dannie Struijf en Carli Fecunda van Prinsenstichting en Jordy den Boer en Carola Wouters van Leviaan. Zij vertelden over hun ervaringen, de samenwerking en de eerste weken op Genuahaven.
Persoonlijk begeleider Carola vertelde hoe snel er tijdens de onboarding een gezamenlijk teamgevoel ontstond. “Ik kwam thuis na de eerste dag en zei tegen mijn man: dit is een match.” Tijdens de onboarding leerden medewerkers van beide organisaties van elkaar én ontwikkelden zij samen een gezamenlijke visie: ‘Samen naast elkaar.’
Leren van verschillen
Ook de verschillen tussen beide organisaties kwamen aan bod. Zo ligt binnen Prinsenstichting meer nadruk op ondersteuning bij dagelijkse verzorging en groepsgericht werken, terwijl Leviaan veel ervaring heeft vanuit de ggz en vaker vanuit het individu kijkt. Juist die verschillen zorgen ervoor dat medewerkers elkaar aanvullen en van elkaar leren.
Dat de samenwerking werkt, merken medewerkers nu al in de praktijk. Bewoners die vooraf twijfelden over de verhuizing laten inmiddels weten blij te zijn met hun nieuwe woonplek. Carola vertelde dat een bewoner die vooraf eigenlijk niet wilde verhuizen, nu met een grote glimlach zegt: “Ik ben echt gelukkig.”
Een feestelijk moment voor bewoners en medewerkers
Tijdens de opening werden de begeleiders van Genuahaven bovendien verrast met twee grote groepsfoto’s waarop alle bewoners samen te zien zijn. Voor bewoners zelf was er op de locatie ook een feestelijk moment met een gezamenlijke maaltijd.
Met Genuahaven laten Prinsenstichting en Leviaan zien hoe samenwerking tussen verschillende zorgdomeinen kan bijdragen aan toekomstbestendige zorg voor een veranderende doelgroep.